时间:2025-04-16 来源：原创/投稿/转载作者：管理员点击:
根据本单位招聘公告，笔试成绩低于60分者，不列入面试人选。根据笔试成绩高低分排名，按1：5的比例确定参加面试人选，并列第5名的考生同时进入面试。不足1:5的，按照实际人数组织面试。面试人员名单见附件1。
2.个人展示：考生需提前准备好PPT及转换为PDF的幻灯片进行报告。主要介绍本人在专业领域参加的科研和实践项目及获得的主要成果，时间控制在6分钟以内。PPT及PDF电子版请于4月20日前发至邮箱：。展示材料中不要体现本人姓名。
1.进入面试的考生请于4月17日前，填写《确认参加面试声明》(见附件2)，经本人签名，发送到指定邮箱，确认是否参加面试。邮件名称为“报考岗位+姓名+确认参加面试”。如因个人原因放弃面试，请填写《放弃面试资格声明》(见附件3),经本人签名，于4月17日前发送扫描件至邮箱。
2.所有考生请于4月22日8点30分前进入备考室(16层1611室)并签到。考生不得携带任何电子通讯设备进入面试考场，面试后应立即离开考场，严禁考生泄露面试试题等信息。如违反考试纪律的，成绩按无效处理。
3.面试时需提交的材料：本人身份证、学生证、已取得的学历学位证书，北京生源毕业生提供户口本首页及本人页，全国社保及个人缴纳记录。请提供原件和复印件，原件当场查验后退还，复印件不予退还。
4.在面试、考察的每个阶段都将对考生信息进行复审，凡发现不符合岗位公布条件的，我单位有权取消报考人员参加面试和聘用资格。
5.体检与考察。面试成绩低于75分者，不列入体检、考察人选。考试综合成绩的计算按照笔试成绩占40%，面试成绩占60%的比例计算。根据综合成绩由高到低的顺序，按照1:1的比例等额确定体检、考察人选。