时间:2024-07-30 来源：原创/投稿/转载作者：管理员点击:
根据工作需要，结合县级部门单位干部队伍建设实际，经县委同意，拟面向全县乡镇公开考调一批工作人员。现公告如下：
本次计划考调66名干部，其中公务员（含参公人员）17名、事业人员49名。具体职位（岗位）详见《2024年下半年苍溪县机关事业单位公开考调工作人员岗位一览表》（附件1）。
我县乡镇符合考调条件的在编在岗公务员、财政全额拨款事业单位（含中小学、卫生院）工作人员。其中，在职科级领导干部和工勤岗位人员除外。
2.具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认,具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
4.考调岗位报名年龄原则上不超过40周岁（1984年7月24日以后出生），具有中级及以上职称的可放宽到45周岁（1979年7月24日以后出生）,具体年龄条件详见职位表;
同时，报名人员不得报考任职后即构成《公务员法》第七十四条或《事业单位人事管理回避规定》有关情形的职位。
2.报名材料：报名时需提交本人身份证、学历(学位)证书原件及复印件、近三年年度考核登记表、《2024年下半年苍溪县机关事业单位公开考调工作人员报名表》（附件2）及岗位要求的相应资格证书、证明材料。
公务员（参公人员）岗位报名：县委组织部公务员股，地址：县委4号楼1楼，联系人：翟岗，联系电线。
事业人员岗位报名：县人社局一楼县人才交流中心（县人事考试中心），地址:苍溪县陵江镇江南干道二段112号，联系人：赵小峰，联系电线。
1.本次公开考调原则上采取面试的方式进行，各职位报考人数与拟考调人数比例不得小于2:1，面试成绩总分为100分，面试成绩低于70分的不得确定为拟考察人员。
2.如考调单位有需要，可增加笔试环节，具体实施方案报县委组织部审批后统一组织实施，增加笔试环节的，考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
1.各职位（岗位）根据考核成绩由高到低按1:1的比例确定考察对象。如考试总成绩相同且无法等额确定考察人员，则按面试成绩从高到低排序；如面试成绩、考试总成绩均相同，则由中共苍溪县委组织部、苍溪县人力资源和社会保障局安排加试，按加试成绩排序确定考察人员。
2.考察由各考调单位主管部门组织实施，主要了解考察对象的政治思想表现、道德品质、工作经历和实绩以及胜任本岗位的能力，凡是能岗不适、人岗不适的，取消考调资格。
3.严格审查考察对象人事档案，凡发现人员身份、出生时间、参加工作时间、入党时间、学历学位、工作经历等方面弄虚作假，伪造档案或档案材料涂改严重的，取消考调资格。因上述原因取消考调资格的，按干部管理权限报经县委组织部、县人社局审核同意后可依次递补对象。
2.公示期满，对没有问题或者反映问题不影响任（聘）用的，按规定提交县委编委会审定后办理调动手续。
（一）本次公开考调工作由县纪委监委全程监督，严禁徇私舞弊、弄虚作假等不正之风。凡违反干部人事纪律的，将按有关规定严肃查处。
（二）参考人员资格审查贯穿考调工作全过程，在任何环节发现不符合考调要求或考调人员弄虚作假的，取消考调资格。